5月29日，有研集團召開2020年法治工作會暨法治有研建設總結驗收動員部署會，國資委政策法規(guī)局一級巡視員肖福泉出席會議并講話，有研集團黨委書記、董事長趙曉晨作動員部署，會議由總經(jīng)理熊柏青主持，集團全體領導出席會議。
集團總法律顧問黃倬作2020年法治工作報告，系統(tǒng)總結了有研集團2019年法治工作，指出了法治工作中存在的不足，對2020年法治重點工作進行了部署。有研新材、有研粉末、有研工研院三家所屬公司總法律顧問進行了現(xiàn)場述職。
肖福泉充分肯定了有研集團在法治央企建設方面取得的成效，一是頂層推動力度不斷加大，第一責任人職責全面落實；二是工作體制機制不斷完善，積極探索建立多位一體的管理體系；三是法治工作的價值功能不斷體現(xiàn)，與企業(yè)改革發(fā)展深度融合。肖福泉結合當前法治央企建設所面臨的形勢，對有研集團全面深化法治央企建設提出要求，重點強調(diào)要“開展一項總結驗收，抓好五項工作措施”，把總結驗收工作作為今年法治建設的重中之重，作為對子企業(yè)法治建設的一次全面體檢，全面落實法治建設第一責任人職責、有效防范新冠疫情法律風險、著力深化合規(guī)管理體系建設、努力提升法務管理水平、不斷夯實法治工作組織基礎，推動法治工作再上新臺階。
趙曉晨指出，有研集團法治建設圍繞依法治理、依法經(jīng)營、依法管理的工作主線，不斷健全公司法人治理結構、完善依法決策機制、夯實規(guī)章制度體系建設、探索建立多位一體的風控合規(guī)管理體系。面對新形勢新要求，提出五點要求：一是要提高各級領導干部法治意識，深入推動法治建設第一責任人職責落實；二是要強化全員法治合規(guī)意識，營造依法依規(guī)治企文化氛圍；三是要堅持兩個“一以貫之”，理順各治理主體權責關系；四是要以“總部機關化”專項整改和信息化建設為契機，健全完善規(guī)章制度體系，強化管理的規(guī)范、高效和有效；五是要扎實推進風控合規(guī)管理體系有效運行，穩(wěn)步提升基礎管理水平。
有研集團二級、三級公司主要負責人、分管法治工作負責人、總法律顧問、集團總部職能部門主要負責人、各公司法務人員共90余人參加會議。